Bancários cobram "aumento real" de 5% e aprovam greve para setembro em MT

 

O Sindicato dos Bancários de Mato Grosso (Seeb/MT), em assembleia extraordinária realizada nesta quarta-feira (08), rejeitaram, por unanimidade, a proposta da Federação Nacional dos Bancos (Fenaban),  por não contemplar as reivindicações da categoria e aprovaram "estado de greve". Além disso, a assembleia também deliberou pelo fortalecimento do Dia do Basta, no dia 10 de agosto, convocado pela CUT e demais centrais sindicais, juntamente com a Frente Brasil Popular.

Em Cuiabá, haverá ato público e a concentração, a partir das 16 horas na Praça Ipiranga. A categoria de Mato Grosso, insatisfeita, seguiu a orientação do Comando Nacional dos Bancários  e avaliou a proposta como incompleta e insuficiente.

A proposta que os bancos apresentaram, nesta terça-feira (7), na sexta rodada de negociação, foi de apenas repor a inflação – 3,90% de reajuste, o que corresponde ao valor do INPC (de acordo com a inflação projetada de 3,875). Pela proposta dos banqueiros, os trabalhadores teriam "zero" de aumento real, por quatro anos.

Uma nova reunião está marcada com os bancos na sexta-feira da semana que vem, dia 17 de agosto, onde os bancários aguardam uma nova proposta que contemple as reivindicações. “Os bancos negam aumento real para os trabalhadores, mesmo tendo lucros exorbitantes de R$ 80 bilhões em 2017, em plena crise econômica e fechamento de milhares de postos de trabalho e agências bancárias”,  avalia o presidente do Seeb/MT e membro do Comando Nacional dos Bancários, Clodoaldo Barbosa. “A categoria não aceitará uma proposta sem aumento real, manutenção dos direitos e sem a garantia de que os bancários não serão substituídos por formas de contratação precarizadas”, completa o presidente lembrando ainda que os bancos não avançaram nas cláusulas sociais como saúde do trabalhador, condições de trabalho e segurança. 

A data-base dos bancários é 1º de setembro. A categoria entregou pauta com as reivindicações no dia 13 de junho. Houve negociação nos dias 28/06, 12/07, 19/07 (Saúde e condições de trabalho), 25/07 (Emprego), 01/08 (Clausulas econômicas) e 07/08.

Os bancários são uma das poucas categorias no país que possui Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) com validade nacional. Os direitos conquistados têm legitimidade em todo o país.

PRINCIPAI PROPOSTAS

• Reajuste Salarial - 5% de aumento real, com inflação projetada de 3,87 % (até 07/08)

• Piso – Salário mínimo do Dieese (R$ 3.747,10)

• Vales Alimentação, Refeição, 13ª cesta e auxílio-creche/babá – Salário Mínimo Nacional (R$ 954): Inclusive nos períodos de licença-maternidade, paternidade e adoção, férias e nos afastamentos por doença de qualquer natureza ou acidente de trabalho.

• 14º salário;

• Fim das metas abusivas e assédio moral – A categoria é submetida a uma pressão abusiva por cumprimento de metas, que tem provocado alto índice de adoecimento dos bancários;

• Emprego – Fim das demissões; ampliação das contratações; fim das novas formas de contratação, criadas a partir da Reforma Trabalhista (autônomo, terceirizado e intermitente e contrato parcial); fim da precarização das condições de trabalho e homologações feitas no Sindicato

• Melhores condições de trabalho nas agências digitais

• Mais segurança nas agências bancárias

• Auxílio-educação